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驭人之术是什么意思

驭人之术即用人之道,所谓驭人,实则为管理人,使用人. 孔子说:“惟女子与小人为难养也!近之则不逊,远之则怨.” 去过庙的人都知道,一进庙门,首先是弥勒佛,笑脸迎客,而在他的北面,则是黑口黑脸的韦陀.但相传在很久以前,

驭,驾驭;驾驭他人的本领、能力

帝王掌管天下需要各方面力量的支持.在这诸多力量中,中央执行机关里的行政长官,特别是那些资深且有能力者,更常常成为帝王要优先考虑的对象.既要调动他们的忠诚心和积极性,又予以适当限制和合理控制,这是再理想不过的.因为没

《驭人术》是邹旭川在上起点中文网连载的一本小说.中文名:驭人术作 者:邹旭川小说进度:连载连载网站:起点中文网

一、先有利益捆绑,再用感情联络.二、赏罚分明,对应的惩罚要有对应的奖赏.比如上班迟到早退要罚,但全勤要奖.三、身体力行,不因管理者而显得太多特殊化.四、不患寡而患不均,起码在表面上不能特别倾向于某个人或某种行为.五、分清工作场合和玩笑场合.六、威信威信,威和信是分不开的.七、要根据管理对象灵活运用手段.一大群人、一小团队人、一两个人所采用的方法绝对有差别的.

你只是求教的驭人之术,第一:不能对员工太热情,最好若即若离,给他不明确的感觉,也不能太绝情. 第二:在工作上面,你要求必须严格,下班之后,表现的很是温和. 第三:不能时不时对员工说话,必须保持距离,产生压迫感,才会敬畏你. 第四:不能时刻对员工保持笑容,如果那样就会以为你好欺负,有时笑容,有时严肃,不能让员工看透,这点自己把握. 第五:突然有时候对员工表现出一点关心,你就会让他感觉到受宠若惊,那么,你就成功了!!

说点个人经验仅供参考.总原则:凡事有经有权.如何把握,靠自己修为了.对高傲:找出他的凭借点,培训其他人(或自己)分离这个凭借点.分的动,相对驾御的了;分不动,不大好弄.谄媚嘛:君子如水,小人如油.谁都要吃饭菜,能不放油吗?

见过马戏团驯服老虎吗?其实差不多我觉的用食物引诱用鞭子惩罚也就是正确就奖励错误就惩罚

信仰是最厉害的帝王之术啊~~~~~~~~~~~~~~~~~

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